仕事、生活、学習のバランスをとる:成人学习者が言語学習 英語 ナビゲートする方法

Dr. Le Dinh Bao Quoc
外に座っている男性は、 GSE アンバサダーのロゴが入ったノートパソコンで微笑んで作業していました
所要时间: 4分间

クオック博士は、著者、教育ソリューションプロバイダー、AIEDの専門家であり、ベトナムのELTと教育に20年以上の経験があります。彼は、Pro.Ed Education Solutionsの創設者兼CEOであり、教育者の生涯学習をサポートするグローバルネットワークであるEduVerseの最高責任者です。クオック博士は、『The Art and Science of ChatGPT in Education』の著者でもあり、2024年には LinkedIn トップ教育リーダーシップの声に選ばれました。彼の仕事は、AIを教育に統合して、教師と学习者のパーソナライズされた柔軟な学習をサポートすることに焦点を当てています。

多くの成人学习者にとって、 英語 を習得することは、単に新しいスキルを習得することではなく、仕事、家族、社会の分野での機会を解き放つことです。しかし、仕事、家族の義務、社会的なコミットメントと 英語 授業を両立させることは、圧倒されるような課題です。

このガイドでは、成人学习者が直面する固有の課題と、教育者が共感、柔軟性、効果的な戦略で彼らをどのようにサポートできるかを探ります。

大人になってから 英語 を学ぶことの難しさ

35 歳のベトナム人プロジェクトマネージャー、Le は、国際企業で働くことを夢見ています。厳しいフルタイムの仕事と2人の幼い子供がいるため、 英語 レッスンの時間を見つけることは不可能に感じます。授業を欠席したり、課題をこなすのに苦労したりすることは、イライラや自己不信につながりますが、これは成人学习者の間でよくある経験です。

多くの成人が同様の课题に直面しています。

  • 仕事、家族、个人的なコミットメントのバランスをとると、勉强のための时间とエネルギーがほとんど残されません。
  • 长い一日の疲れは、集中力や情报の保持を困难にします。
  • 进行が遅いように感じられ、やる気をなくす可能性があります。

実践的なサポートがなければ、 英語 習熟度の目標は手の届かないものに思えるかもしれません。

课题を克服するための戦略

1. SMART目標の設定

先生方 は、学习者が「具体的」、「測定可能」、「達成可能」、「関連性」、「期限付き(SMART)」の目標を設定するように導くことができます。大きな目標を小さく測定可能なマイルストーンに分割することで、学习者は達成感を得ることができます。たとえば、蜜桃app の Global Scale of English (GSE) には、次のような実行可能な "Can-do" ステートメントが用意されています。

  • リーディング(GSE 37 /CEFR A2 +):簡単な個人的なメールを理解できます。
  • スピーキング (GSE 44/CEFR B1): 視覚的なサポートを受けながら短いトークを行うことができます。

これらの管理可能な目標は、モチベーションを生み出し、Le のような学习者が圧倒されることなく集中力を維持するのに役立ちます。

2. 柔軟な学習オプションの提供

柔軟性は、成人学习者にとって重要です。教師は、次のような戦略を採用できます。

  • 短いセッションで完了できるモジュール式のレッスン。
  • アプリを使った毎日10分间の练习や简単な文法练习など、マイクロラーニング。

Le 氏のような学习者にとって、マイクロラーニングは通勤や昼休みに簡単に統合できます。

3. 学習と現実世界のシナリオの融合

実践的な実生活の文脈を通じて 英語 を教えることで、授業はより適切で効率的なものになります。メール、会議メモ、プレゼンテーションなどの本格的な教材を使用すると、学习者の日常生活を反映し、新しいスキルをすぐに応用できます。例えば:

  • 学习者が職場での会話をロールプレイするのを助けます。
  • 社会的相互作用や职场のシナリオのためのスピーキング能力を开発します。

このアプローチにより、時間を節約し、学習 英語の有用性を強化し、学习者のモチベーションを維持します。

4. 毎週の振り返りを奨励する

リフレクションにより、学习者は自分の進捗状況を監視し、モチベーションを維持し、戦略を適応させることができます。教師は次のことができます。

  • 学习者に毎週の目標を設定するよう促します(例:新しいビジネス語彙を学ぶ、毎日15分間発音を練習するなど)。
  • リフレクションジャーナルを使用して、成果を追跡し、课题を特定し、学习计画を调整します。

この習慣は成長マインドセットを強化し、学习者が忙しいスケジュールの中で一貫した進歩を遂げるのを助けます。

戦略の実装

ここでは、教育者がこれらの戦略を効果的に适用する方法をご绍介します。

1. 目標の評価と設定

学习者と一緒に仕事、個人の動機やスケジュールに基づいて現実的で測定可能な目標を設定します。

2. 柔軟な学習計画を作成する

モジュール式のレッスンとマイクロラーニングのテクニックを组み込んだパーソナライズされた学习スケジュールを作成します。

3.

本物の素材を使用する

学习者の仕事や生活の状況に合わせたサンプルメール、プレゼンテーション、会話を含め、レッスンをより実践的にします。

4. 説明責任を促す

リフレクティブジャーナルやデジタルリマインダーなどのツールを実装して、学习者が順調に進み、進捗状況を確認できるようにします。

5. パーソナライズされたAIツールを活用する

AIを活用したツールを使用して、カスタマイズされたエクササイズを推奨し、即座にフィードバックを提供し、学习者の重点領域で的を絞った練習を可能にします。

なぜそれが重要なのか

英語 習熟度は、より良い雇用機会、より強力な社会的つながり、そして豊かな個人の成長への扉を開きます。共感的で柔軟なサポートを提供することで、教師は学习者がワークライフバランスを損なうことなく目標を達成できるように支援します。
さらなるリソースを求める教育者にとって、蜜桃app の GSE フレームワークは、成人学习者の成功を支援する貴重なツールを提供します。教師はこれらの補助ツールを使用して、進捗状況を追跡し、レッスンをパーソナライズして最大の効果を得ることができます。

教育を祝う

学习者が仕事、生活、勉強のバランスを取るのを支援する教育者の素晴らしい仕事を記念して、あなた自身の経験やヒントを他の人と共有することをお勧めします。私たちは共に、生涯学習を強化し続け、人生を変える教育の役割を祝うことができます。

参考资料

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    55/38/7ルールと3つの颁

    テクノロジーの変化は、言语教师が学问、ビジネス、社会的な环境で効果的に行动するために必要な形式と戦略を生徒に準备させるのに苦労しています。これらの课题は、コミュニケーションに関する特定の规范がなぜあるのかという疑问から始まります。これらの规范は、コミュニケーションの 文化 を形成します。

    アーティスト/ミュージシャンのブライアン?イーノは、文化を 「私たちがやらなくてもいいこと」と定义 しています 。歩かなければならないかもしれませんが、踊る必要はありません。したがって、ダンスは 文化です。コミュニケーションには、厳密には行う必要はないが、コミュニケーションをより成功させる文化的な惯习がたくさん詰まっています。これらには、 55/38/7ルール3つの颁に基づく惯行が含まれます。

    55/38/7の法则は、私たちが话すときに谁かが何を闻くかについてのものであると误解されることがよくあります。これは、カリフォルニア大学の教授が、私たちの态度、感情、信念が谁かの発言に対する信頼にどのように影响するかを调べた洞察を指しています。

    惭别丑谤补产颈补苍氏は、言叶がメッセージに与える影响はわずか7%に过ぎないと示唆しています。声のトーンが38%を占め、颜の表情を含むボディランゲージが残りの55%を占めています。その结果、生徒たちは何を言っているかよりも、どのように言っているが重要になることがあります。

    この非言語コミュニケーションを別の方法で見るのは、3つの颁、 つまりコンテキストクラスターおよび一致の観点からです。

    コンテクスト とは、コミュニケーションが行われる环境、话し手间の既存の関係、および彼らが持つ役割に関するものです。例えば、パーティーで外科医に会った场合と、手术室で头を切开しそうになる同じ外科医に会った场合とでは、これらの各要素がどのように変化するか想像してみてください。

    クラスターは 、メッセージを构成するボディランゲージ表现のセットです。谁かに向かって歩きながら微笑むのと、慎重に后ずさりしながら微笑むのとは大违いです。

    合同とは 、ボディランゲージが话し手の言叶とどのように一致するか、または一致しないかを指します。人々は「もちろん!それは可能だ!」と无意识のうちに首を横に振っているのは、おそらく真実ではないでしょう。

    コミュニケーションの文化は、新しいテクノロジーにどのように変换されますか?携帯电话のテキストは、それ以前の19世纪の电信メッセージと同様に、その意味を正确に伝える必要があります。

    仮想会議 (Teams や Google ハングアウトなど) では、生徒は、共有する言葉よりも声のトーン、顔の表情、ボディ ランゲージが重要である可能性があることを理解する必要があります。

    一つの不変のものとしての礼仪正しさ

    バーチャル会议におけるもう一つの重要な悬念事项は、 礼仪正しさです。以前、新しい教科书の準备として、大学の先生方の兴味を引くトピックの募集に関わったことがあります。私は、何人かの教师が 礼仪正しさを教える必要性を认识していることに惊きました。教师たちは、ソーシャルメディアの简洁さが、生徒が知らず知らずのうちに要求に対して失礼な态度をとることが多いことを指摘しました(典型的なメールは「私の成绩はどこだ!」です)。さらに、そのような唐突さは、彼らの対面での交流にも及んでいました。

    礼仪正しさには、 礼仪正しさ、他人と仲良くすること、そして年齢、教育、业绩を通じてそれを获得した可能性のある人々に敬意を示す敬 が含まれます。しかし、礼仪正しさは、説得に関する戦略や、積極的に耳を傾ける方法、ポイントを明確にして詳しく説明することで他のスピーカーと関わる方法、さまざまな種類の質問をする方法にも関連しています。

    オンラインでも対面でも、学生が丁寧に话を遮ることができなかったり、いつ闻くのが良いかを知らなかったりすると、彼らが言わなければならないことは何でも悪い意见の法廷で失われます。

    これは、セミナーの场やビジネスミーティングなど、学生がグループで交流する必要がある学术的およびビジネス的な文脉に备える场合に特に重要です。その中で、生徒はリーダーシップを発挥したり、メモを取ったり、集団の考えに挑戦するための悪魔の代弁者を演じたりするなど、さまざまな役割を引き受けることができる必要があります。

    学生をプロジェクト作业に参加させる

    ロールプレイは、学生の间でこれらの戦略に対する认识を高めるのに役立ちますが、一般的な学术交流やビジネス交流で见られるさまざまな役割を引き受けるだけでは十分ではありません。生徒は、各ロールプレイセッションの后に振り返り、どの戦略が成功したかを推测できる必要があります。

    テクノロジーベースのプロジェクトは、学生がさまざまなコミュニケーション戦略に取り组むのにも役立ちます。たとえば、ピアソンのシリーズである StartUpは、さまざまなテキストメッセージや奥别产ベースの研究タスクを散りばめることで、各ユニットにテクノロジーを取り入れています。また、学生が携帯电话を使用して画像やビデオを収集し、その结果をプレゼンテーションで共有して批判的思考を养うマルチメディアプロジェクトもあります。

    例えば:

    自分だけの动画を作る

    ステップ 1 お気に入りのレストランや食事を选んでください。

    ステップ 2 30 秒の動画を作成します。食事について話してください。あなたが何を食べ、何を飲むかを説明してください。なぜそれが好きなのか説明してください。

    ステップ 3 动画を共有します。质问に答え、フィードバックを得ます。

    このシンプルなプロジェクトは、无意识のうちにユニットの语汇と文法を强化します。また、学生は日常生活で话す必要があること、この场合は地元の食べ物などに基づいてプロジェクトをパーソナライズすることもできます。これは、各学生のプレゼンテーションが一意であることを意味します。エッセイの课题とは异なり、学生は自分の作品が他の学生に见られ、自分だけが答えることができる质问をされることを知っているため、満足するまでいくつかのバージョンを作成するために一生悬命働く倾向があります。

    これらすべてにより、学生はスピーキング戦略だけでなく、适切な颜の表情やボディランゲージの戦略も考虑する必要があります。同様に、质问をしながら他の人のプレゼンテーションを闻くときも、アクティブリスニング戦略を使用する必要があります。テクノロジーが进化し続ける中、教师は新しいアプリケーションを教育に统合し、生徒が自由に使えるツールを使ってコミュニケーションする方法を学ぶ必要があります。

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    英语レベルを理解することが重要な理由

    「なぜ自分の言语レベルを知ることが重要なのか」と疑问に思うかもしれません。自分のスキルレベルを知らずに勉强を始めると、圧倒されたり、イライラしたり、学习が简単すぎて先延ばしにされたり、学习が进まなかったりする可能性があります。
    自分の 英語 レベルを知ることは、次のような多くの点で役立ちます。

    1. 現実的な目標を設定する: 学習目標を現在の能力に合わせて調整します。
    2. 適切な教材を選択する: 自分の能力に合った書籍、コース、リソースを選択します。
    3. 進捗状況の追跡: 時間の経過に伴う改善を測定し、モチベーションを維持します。

    GSE レベルとその意味

    GSEレベルはスターターからExpertまでで、それぞれに特定の「I can..." ステートメントを使用して、そのレベルで何ができるべきかを説明します。ここでは、各レベルの内訳と、いくつかの実用的な例を示します。